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              安徽明巢高速公路開發有限公司招聘公告
              發布時間:2022-03-10 10:31:02      來源:    瀏覽次數:
              安徽明巢高速公路開發有限公司招聘公告
               
              安徽明巢高速公路開發有限公司屬滁州市國有企業,因經營發展需要,現面向社會公開招聘1名管理人員?,F將有關事項公告如下:
               一、招聘崗位及招聘條件
                (一)招聘崗位:
              項目建設辦公室(項目辦)副主任
                (二)招聘條件:
                  1.具有中華人民共和國國籍;
                  2.堅持黨的領導和正確的政治方向,遵紀守法,品行端正,具有良好的職業道德,愛崗敬業,吃苦耐勞,服從單位工作安排。
                  3.40周歲以下(1981年3月10日以后出生),具有正常履行崗位職責的身體條件;
                  4.具有國家承認的全日制本科及以上學歷;
                  5.土木工程、公路工程、道路與橋梁等相關專業;
                  6.具有10年以上建設單位或施工單位高速公路、國省干線、鐵路工程管理工作經驗,且擔任過2個及以上合同段的總工程師或項目辦副主任及以上職務;
                  7.具有高級工程師職稱;
                  8.條件特別優秀者,可適當放寬條件。
               二、有下列情形之一的人員,不得報考
                  1.現役軍人;
                  2.經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在??计趦鹊娜藛T;
                  3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
                  4.失信被執行人;
                  5.法律規定不得參加報考或聘用為國有企業工作人員的其他情形人員。
               三、報名及資格審查
                  本次招聘采取網絡報名形式,并同步進行資格審查。
                (一)報名時間
                     2022年3月10日至2022年3月23日(以報名郵件收到時間為準)。
                (二)報名方式
                     請在報名時限內將報名資料電子檔及掃描件發送至郵箱:czctrlzyb@sina.com,咨詢電話:0550—3518195,0550-3518316(工作日上午8:00—11:45,下午2:30—6:00)。
                (三)報名手續
                  應聘人員須提交以下報名資料掃描件至指定郵箱:
                  1.有效居民身份證、學歷(學位)證書掃描件;
                  2.工作經歷證明及招聘崗位規定要求的其它材料和相關證書(證件)掃描件;
                  3.近期2寸免冠照片電子版;
                  4.《報名表》1份(詳見附件1)。
                 (四)報名要求
                    報名人數與招聘計劃數比例不得低于2:1,若低于該比例則取消該崗位招聘。
               四、招聘程序
                   招聘工作分為面試、體檢、考察、公示和聘用五個環節。
                    (一)面試
                    資格審查合格后取得面試資格,符合要求的應聘人員, 以固定電話(即咨詢電話)方式通知面試時間和地點。接到通知的應聘人員,須攜帶報名材料原件至指定地點進行現場復審,如有弄虛作假,取消其面試資格。
              面試采取結構化面試的方法進行,滿分為100分,主要測試報名人員履行崗位職責所要求的基本素質和能力,面試最低分數線為70分,若參加面試人員均未達最低分數線,招聘單位有權取消該崗位招聘。 體檢和考察人選按應聘人員的面試成績由高分到低分順序以1:1的比例確定。如面試成績相同,則組織加試。
                  (二)體檢
              體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和相關規程執行。
                  (三)考察
              核實應聘者工作經歷,了解其思想政治和現實表現等情況。出現因應聘人員體檢、考察不符合要求,或應聘人選公示結果影響聘用、聘用人員放棄等導致擬聘崗位有缺額時,公司視情況決定是否遞補。
                  (四)公示
              從體檢、考察合格人員中確定擬聘用人員,在滁州公共招聘網公示,公示期3天,公示無異議后,確定為聘用對象。
                  (五)聘用手續及待遇
                  1.公示結束后,按有關規定辦理聘用手續,與安徽明巢高速公路開發有限公司簽訂正式勞動合同。聘任人員未按期到崗的,視為自動放棄聘用資格。
                  2.招聘崗位實行年薪制,由基本年薪、績效年薪、任期激勵收入三部分構成,標準按安徽明巢高速公路開發有限公司現行規定執行。
                  3.聘用人員的試用期為6個月,試用期內暫享受基本年薪待遇。試用期滿經考核合格的,辦理正式聘用手續,其薪酬待遇計算期間包含試用期。崗位聘期為3年(含試用期),任期屆滿后根據業績考核情況決定解聘或續聘。
              五、注意事項
                  1.應聘人員須嚴格遵守本公告規定,保持通訊暢通,聯系方式如有變更須第一時間告知招聘單位,因個人原因無法取得聯系的,后果由應聘人員自負。
                  2.應聘人員提交的報名資料不予退還,招聘單位將嚴格保密。
                  3.按目前疫情防控有關要求,應聘人員須提供面試前48小時內核酸檢測陰性報告(紙質或電子報告單),同時須提前14天申領“安康碼”,考試當天“安康碼”為綠碼且經現場測量體溫額溫≤36.8℃(或腋溫≤37.3℃),并無干咳等異常癥狀的,方可參加面試。
              本公告由安徽明巢高速公路開發有限公司負責解釋。
               
               
              2022年3月10日
               
              2022年安徽明巢高速公路開發有限公司公開招聘應聘人員登記表
              b72b13e175e2d5317b9d721929da0358.doc (37.00 KB)

               
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